Blog

18 vragen die leiders zichzelf regelmatig moeten stellen

3 januari 2020

  1. Wat wil ik transformeren?
  2. Wat is mijn #1 drijfveer?
  3. Welke overtuiging beperkt mij het meest?
  4. Hoe organiseer ik mijn eigen feedback?
  5. Wat is de belangrijkste vraag die ik mezelf nu moet stellen?
  6. Wat zijn mijn grootste frustraties?
  7. Op welke principes baseer ik mijn keuzes?
  8. Wat zijn de twee meest stressvolle gedachten waar ik dagelijks mee zit?
  9. Welke vaardigheid heeft direct een positieve impact op mijn business als ik deze fantastisch zou beheersen?
  10. Wat is de #1 uitdaging die ik wil overwinnen?
  11. Wie moet ik worden om mijn doelen te realiseren?
  12. Waar wil ik nog beter in worden?
  13. Waar liggen de grootste kansen om mijn prestaties te verbeteren?
  14. Wat zijn mijn belangrijkste prioriteiten?
  15. Wat kan ik nu veranderen dat direct een positieve impact op me heeft?
  16. Welke negatieve patronen wil ik doorbreken?
  17. Wat betekent succes voor mij?
  18. Welke vraag is niet genoemd die wel noodzakelijk is om mezelf te stellen?

Workshops en scherpsteltrajecten

  • Win elke bespreking

    In-company workshop voor leiders en teams. Winnen in besprekingen, presentaties en klantgesprekken: je boodschap scherp stellen, sterk onderbouwen en overtuigend overbrengen.

  • Maak Winnende Keuzes

    Workshop effectieve besluitvorming voor leiders en teams. Creëer duidelijkheid, hak knopen door en realiseer doelen met Het T-model voor effectieve besluitvorming.

  • Scherpsteltraject voor teams

    In-company traject van zes dagdelen. Stel richting, mindset en communicatie scherp en realiseer doorbraken en doelen.

  • Stel je wedstrijdbespreking scherp en presenteer om te Winnen

    KNVB-geaccrediteerde workshop voor voetbalcoaches. Werk met De 8 bouwstenen voor effectieve besprekingen.